BITKOM Vorsorgemanagement

Im Wettbewerb um gut ausgebildete Mitarbeiter behaupten sich zunehmend die Unternehmen, die ihren Mitarbeitern zuverlässige Unterstützung in Fragen der sozialen Absicherung, speziell der Altersvorsorge anbieten. Mit dem BITKOM Vorsorgemanagement ist ein „Werkzeugkasten“ entstanden, der seine Praxistauglichkeit bewiesen hat, sowohl für arbeitgeber- als auch für arbeitnehmerfinanzierte Lösungen. Das Angebot zeichnet sich durch eine unabhängige Beratung und durch exklusive Eigenschaften in der Produktlösung aus.

Unternehmen und deren Mitarbeiter haben durch den Einsatz der Branchenlösung folgende Vorteile:

• Entlastung der Personalabteilung von den oft fachfremden Aufgaben zur Entwicklung und Prüfung eigener Lösungen sowie der Abwicklung im Tagesgeschäft.
• Rechtssicherheit für den Arbeitgeber durch Vorwegnahme der rechtlichen Entwicklungen des Betriebsrentengesetzes und laufende Anpassung an die veränderte Gesetzgebung.
• Betreuung von Geschäftsleitung und Führungskräften durch Spezialisten. Aufbauend auf dem BITKOM Vorsorgemanagement bieten diese eine ganzheitliche Vorsorgeberatung an, die auch über rein betriebliche Lösungen hinausgehen kann.
• Umfassende Beratung aller Mitarbeiter vor Ort, unabhängig von der Größe des Unternehmens. Klassische und chancenorientierte Tarife erlauben Anpassungen an die individuelle Situation des Mitarbeiters und ermöglichen Versorgungen in jeder Höhe.
• Konstante Tarife auch nach dem Ausscheiden eines Mitarbeiters, so dass dieser ein Arbeitsleben lang von den Vorteilen des BITKOM Vorsorgemanagements profitiert.